KIRŞEHİR AHİ EVRAN ÜNİVERSİTESİ 
ERASMUS+ KA171 PERSONEL HAREKETLİLİĞİ İLANI
(Proje No: 2022-1-TR01-KA171-HED-000077425)
Önemli Bilgi: Erasmus+ KA171 personel hareketliliği kapsamında ilgili proje yılı için tercih yapılabilecek kurumlar, başvuruda bulunabilecek bölüm / birim ve kontenjanlar aşağıdaki tabloda yer almaktadır.
ÜLKE
|
ÜNİVERSİTE
|
BÖLÜM / BİRİM
|
EĞİTİM ALMA
|
DERS VERME
|
DOĞU ORTAKLIĞI
|
MOLDOVA
|
Comrat State University
|
İktisat
|
-
|
1
|
Yabancı Diller Bölümü
|
-
|
1
|
Beden Eğitimi ve Spor Öğretmenliği
|
-
|
1
|
Matematik
|
-
|
1
|
Türk Dili ve Edebiyatı
|
-
|
1
|
Ziraat Fakültesi
|
-
|
1
|
Dış İlişkiler Ofisi
|
1
|
-
|
GÜNEY AKDENİZ
|
ÜRDÜN
|
The University of Jordan
|
Fizyoterapi ve Rehabilitasyon
|
-
|
1
|
İnşaat Mühendisliği, İnşaat Teknolojisi
|
-
|
1
|
Beden Eğitimi ve Spor Öğretmenliği
|
-
|
1
|
Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi
|
1
|
-
|
Coğrafya
|
-
|
1
|
ORTA ASYA
|
KIRGIZİSTAN
|
Kyrgyz-Turkish Manas University
|
Tarih
|
-
|
1
|
İşletme
|
-
|
1
|
Grafik Tasarımı, Görsel İletişim
|
-
|
1
|
BATI BALKANLAR
|
KOSOVA
|
University ‘Ukshin Hoti’ Prizren
|
Okul Öncesi Eğitimi
|
-
|
1
|
İşletme
|
-
|
1
|
Teknoloji Transfer Ofisi
|
1
|
-
|
Öğrenci İşleri Daire Başkanlığı
|
1
|
-
|
LATİN AMERİKA
|
KOLOMBİYA
|
Pontificia Universidad Javeriana
|
Moleküler Biyoloji ve Genetik
|
-
|
1
|
Başvuru Tarihleri ve Yeri
Başvurular “03 - 17 Şubat 2025” tarihleri arasında https://turnaportal.ua.gov.tr/ adresinden, E-Devlet kullanıcı bilgileri ile ve sadece elektronik ortamda yapılacaktır. Başvuruya başlamadan önce varsa yabancı dil sonuç belgenizi sisteme yüklemek üzere hazır ediniz. Son başvuru tarihinden sonra sistem üzerinden yeni bir başvuru yapılması ya da belge yüklenmesi mümkün olmayacağından, işlemlerin 17 Şubat 2025 tarihine kadar bitirilmesi gerekmektedir.
Ders Verme Hareketliliği
Personel ders verme hareketliliği, Üniversitemizde ders vermekle yükümlü olan bir personelin, kontenjan tablosunda belirtilen ve kurumlararası anlaşma imzalanan uygun kurumların birinde öğrencilere ders vermesine ve ders vermeye ilişkin olarak karşı kurumla ortaklaşa akademik/eğitsel faaliyetler gerçekleştirmesine imkân sağlayan faaliyet alanıdır.
Hareketliliğe katılmaya hak kazanan personelin, en az 5 gün ve toplamda 8 saat ders vermesi zorunludur.
Eğitim Alma Hareketliliği
Personel eğitim alma hareketliliği, kontenjan tablosunda belirtilen bölümlerde/birimlerde görev yapan personelin, yine tabloda bulunan yükseköğretim kurumunda eğitim almasına imkân sağlayan faaliyet türüdür. Bu faaliyet kapsamında kişinin mevcut işi ile ilgili konularda sahip olduğu becerileri geliştirmek üzere çeşitli eğitimler (işbaşı eğitimleri, gözlem süreçleri gibi) alması mümkündür. Konferans katılımları faaliyet kapsamında desteklenememektedir.
Personelimizin en az 5 gün tam zamanlı eğitim alması zorunludur. Eğitim, personelin çalıştığı alan ile ilişkili olmalıdır.
Lütfen Dikkat: İlgili faaliyetlere başvuracak personelin, üniversitemizde tam/yarı zamanlı olarak istihdam edilmiş ve kurumda fiilen görev yapıyor olması gerekmektedir. Hizmet alımı yoluyla yükseköğretim kurumunda istihdam edilen personel, hareketlilikten yararlanamaz.
Bu ilan kapsamında yapılacak bütün hareketliliklerin, 31 Temmuz 2025 tarihine kadar tamamlanmış olması gerekmektedir. Seçim süreçlerinden sonra hareketliliğe katılmaya hak kazanan personel, gidiş tarihini, ortak kurumların akademik takvimine uygun olarak ve karşı kurum ile müzakere ederek belirleyecektir.
Hibeler
Gidilen Ülkelere Göre Günlük Hibe Miktarları
Gönderen Ülke
|
Kabul Eden Ülke
|
Günlük hibe miktarları
(Avro)
|
Türkiye
|
1-12. Bölgelerde Yer Alan Programla İlişkili Olmayan Üçüncü Ülkeler
|
180
|
1-12. Bölgelerde Yer Alan Programla İlişkili Olmayan Üçüncü Ülkeler
|
Türkiye
|
140
|
Seyahat Hibe Tutarları
Elde edilen “km” değeri
|
Hibe miktarı tutarı (Avro)
|
Yeşil Seyahat Hibe Tutarı (Avro)
|
10-99 km arası
|
23 €
|
_
|
100-499 km arası
|
180 €
|
210 €
|
500-1999 km arası
|
275 €
|
320 €
|
2000-2999 km arası
|
360 €
|
410 €
|
3000-3999 km arası
|
530 €
|
610 €
|
4000-7999 km arası
|
820 €
|
_
|
Personel hareketliliği faaliyetinden faydalanan personeline ödenecek seyahat gideri miktarı “Mesafe Hesaplayıcı” kullanılarak hesap edilmelidir. Mesafe hesaplayıcısına aşağıdaki bağlantıdan ulaşılabilmektedir:
http://ec.europa.eu/programmes/erasmus-plus/tools/distance_en.htm
Mesafe hesaplayıcısı aracılığı ile personelin yerleşik olduğu yerden, faaliyet yerine kadar olan iki nokta arasının km değeri tespit edilmeli ve aşağıdaki tablo kullanılarak seyahat hibesi hesaplanmalıdır. Mesafe hesaplayıcıda çıkan kilometrenin aşağıdaki tablodaki hibe karşılığı gidiş-dönüş rakamı olup, söz konusu miktar ikiyle çarpılmaz. Personelin aktarmalı olarak seyahat etmesi, yukarıda belirtilen mesafe hesaplaması ile varılan mesafeyi etkilemez.
Hibeli olarak desteklenecek ders verme/eğitim alma süresi 5 gündür. Bunun yanında faaliyet günlerinden bir gün öncesi ve bir gün sonrası seyahat günleri olarak değerlendirildiğinden bu iki gün için de hibe verilecektir. KA171 programı kapsamında personelin hibe alacağı gün sayısı 7 gündür.
Değerlendirme ve Seçim
Personel Ders Verme ve Eğitim Alma Hareketlilikleri için dil puanı şartı aranmaz. Ancak YDS, E-YDS, YÖKDİL, E-YÖKDİL, TOEFL iBT* sınavlarının herhangi birinden 55 ve üzeri puana sahip olan adaylar, başvuru esnasında yabancı dil belgelerini sisteme yükleyerek başvuruda bulunabilirler. Bu adaylar yabancı dil puanının %20'si oranında ek puana sahip olurlar.
Öngörülen asgari şartları sağlayan personel, eğitim alma hareketliliği için taban puan 20; ders verme hareketliliği için taban puan 30 olmak üzere aşağıdaki tabloda yer alan seçim ölçütlerinde belirtilen esaslar dâhilinde değerlendirme puanları hesaplanarak bölüm/ birim bazında listelenir.
Seçim ölçütleri ve ağırlıklı puanlar
Ölçüt
|
Puan / Ağırlıklı Puan
|
Yabancı Dil puanı
|
Yabancı Dil puanının %20’si
|
**İlk Kez Katılım(Daha önce programdan faydalanmamış olmak)
|
+10 puan
|
Eğitim Alma Faaliyetinde idari personele
|
+5 puan
|
Eğitim Alma Faaliyetinde dijital becerilerin geliştirilmesine yönelik faaliyetler
|
+5 puan
|
Engelli personel
|
+10 puan
|
Gazi personel ile şehit ve gazi eş ve çocuğu personel
|
+10 puan
|
Kendileri veya 1. Derece yakınları AFAD’dan afetzede yardımı alanlar
|
+5
|
Cumhurbaşkanlığı Dijital Dönüşüm Ofisi Başkanlığı tarafından hazırlanan 2021-2025 Ulusal Yapay Zekâ Stratejisi kapsamında Yapay Zekâ ile ilgili faaliyetler
|
+10 puan
|
Vatandaşı olunan ülkede hareketliliğe katılma
|
-10 puan
|
Daha önce personel hareketliliğine dâhil olmayan bölüm ya da birimlere
|
+5 puan
|
** Bir önceki başvuru döneminde Erasmus programından yararlanmaya hak kazanmış olup, ilan tarihi itibariyle henüz hareketlilik gerçekleştirmemiş olan adaylar, ilan tarihi öncesinde şayet programdan feragat etmemişler ise, programdan daha önce yararlanmış olarak değerlendirilir.
Bu bağlamda:
Her bir bölümün/ birimin birincisi, değerlendirme puanı temelinde sıralanarak, bölüm/ birim birincileri arasından en yüksek değerlendirme puanına sahip olanlar ilgili proje dönemi için Türkiye Ulusal Ajansı tarafından Üniversitemize tahsis edilen hibe miktarına karşılık gelen kontenjan sayısı dikkate alınarak, hibe almak üzere yerleştirilir. Yerleştirme işleminin ardından programdan feragat eden ve/veya faydalanma olanağı kalmayan personelin yerine değerlendirme puanına göre seçilmemiş birinciler arasından, sıradaki en yüksek değerlendirme puanına sahip personel yerleştirilir. Şayet bölümler/ idari birimler arasındaki sıralamada yer alan birincilerin seçimi tamamlandıysa, sıralamaya göre en yüksek değerlendirme puanına sahip ikinciler arasından seçim yapılır.
Puanlarda eşitlik olması durumunda öncelik KAEÜ’ de hizmet yılı en yüksek olan personele verilecektir.
Hibesiz (“0” Hibeli) Personel Olma Durumu:
Personel istediği takdirde hibe almaksızın faaliyete katılabilir. Faaliyetten hibesiz faydalanılabilmek için de başvuru yapılması ve başvurunun diğer başvurularla beraber değerlendirmeye tabi tutulması gerekmektedir. Hibesiz personelin farkı, personelin bütçe hesaplamalarına dâhil edilmemesi ve kendisine ödeme yapılmamasıdır. Hibe alınmaması, personelin seçim sürecine dâhil olmamasına gerekçe değildir.
İçerme Desteği (Inclusion Support)
Erasmus+ Programı, özel ihtiyaç sahibi kesimin programa katılımını teşvik etmektedir. Özel ihtiyacı olan kişi, ek finansal destek olmadığı takdirde kişisel fiziksel durumu, zihinsel durumu veya sağlık durumu, projeye/hareketlilik faaliyetine katılmasına izin vermeyen potansiyel katılımcıdır. İçerme desteğine gereksinim duyan öğrenci ve personele fazla hibe verilebilmesi için yararlanıcı yükseköğretim kurumu tarafından Merkezden ilave hibe talebinde bulunulması gerekmektedir. İçerme desteği sahibi katılımcı seçildikten sonra, katılımcının ek hibe talebi varsa, yaklaşık ek masrafları belirlenir ve Merkezden ilave hibe talep edilir.
Çalışma Takvimi
14 Ocak 2025: Hareketlilik ilanının https://foreignaffairs.ahievran.edu.tr/ adresinden duyurulması
03 - 17 Şubat 2025: Başvuruların https://turnaportal.ua.gov.tr/ adresi üzerinden yapılması
20 Şubat 2025: Ön yerleştirme sonuçlarının ilan edilmesi (https://foreignaffairs.ahievran.edu.tr/)
21 - 24 Şubat 2025: Ön yerleştirme sonuçlarına itirazların e-posta yoluyla alınması (intoffice@ahievran.edu.tr)
26 Şubat 2025: Olası itirazların değerlendirilerek kesin yerleştirme sonuçlarının ilan edilmesi (https://foreignaffairs.ahievran.edu.tr/)
İş bu ilan metni 13.01.2025 tarihinde Erasmus Seçim Komisyonunca incelenerek, yayımlanması uygun görülmüştür.